Home Νέα Η Daikin δημιουργεί την ιδανική θερμοκρασία στον εργασιακό χώρο
Η Daikin δημιουργεί την ιδανική θερμοκρασία στον εργασιακό χώρο

Η Daikin δημιουργεί την ιδανική θερμοκρασία στον εργασιακό χώρο

0
0

Εάν είχατε ποτέ μια διαφωνία με έναν συνάδελφό σας για τη θερμοκρασία στο γραφείο ή έχετε αναγκαστεί να προσαρμόσετε το ντύσιμο σας στη δουλειά, ανάλογα με το σημείο στο οποίο βρίσκεται το κλιματιστικό, τότε καταλαβαίνετε πόσο σημαντικές είναι οι συνθήκες άνεσης στο χώρο εργασίας.

Σύμφωνα με έρευνα της CareerBuilder του 2018, σχεδόν οι μισοί από τους ερωτηθέντες εργαζόμενους ιδιωτικού τομέα με πλήρη απασχόληση, δήλωσαν ότι δεν είναι ικανοποιημένοι με τη θερμοκρασία στο χώρο εργασίας τους. Επίσης, η ίδια έρευνα έδειξε, ότι  το 15% των εργαζομένων έχει διαπληκτιστεί με έναν συνεργάτη του για τη θερμοκρασία του γραφείου. Το συμπέρασμα που προκύπτει είναι ότι η ακατάλληλη θερμοκρασία στο χώρο εργασίας δημιουργεί σοβαρές επιπτώσεις στην συμπεριφορά των εργαζομένων και διαταράσσει την εύρυθμη λειτουργία της επιχείρησης.

Η Daikin, παγκόσμιος ηγέτης στο ιδανικό κλίμα, με εμπειρία πάνω από 90 χρόνια, συμβάλλει στη δημιουργία της κατάλληλης θερμοκρασίας στο χώρο εργασίας και στο σπίτι, προσφέροντας τη μεγαλύτερη επιλογή λύσεων θέρμανσης και ψύξης που εξυπηρετούν κάθε επαγγελματικό περιβάλλον. Παράλληλα, χάρη στους καθαριστές αέρα της Daikin που μειώνουν τα συμπτώματα αλλεργιών και άσθματος, κατακρατώντας ιούς και βακτήρια που βρίσκονται στην ατμόσφαιρα, οι εργαζόμενοι μπορούν να απολαύσουν έναν υγιή και καθαρό αέρα.

Με απόλυτο σεβασμό στο περιβάλλον, η Daikin έφερε πρώτη στην Ελλάδα  αντλίες θερμότητας και κλιματιστικά εξοπλισμένα με R-32, το ψυκτικό υγρό με το χαμηλότερο GWP (δυναμικό θέρμανσης του πλανήτη). Έτσι, οι μονάδες αυτές που λειτουργούν με 80% ανανεώσιμη μορφή ενέργειας από τον αέρα και 20% ηλεκτρική ενέργεια εξασφαλίζουν άνεση και ευκολία στη χρήση, χάρη στους έξυπνους αισθητήρες που μειώνουν την υπερβολική κατανάλωση.

Η ύπαρξη υγιούς κλίματος στο χώρο εργασίας είναι άμεσα συνδεδεμένη με την συμπεριφορά των εργαζομένων, την εύρυθμη λειτουργία του γραφείου και την παραγωγικότητα στο χώρο εργασίας.

tags: